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Assurance Rapports sociaux
Discrimination, harcèlement, licenciement abusif, voici des comportements que chaque dirigeant cherche à bannir de son entreprise en privilégiant une gestion juste, inclusive et bienveillante de son personnel. Toutefois, certaines situations peuvent s’avérer litigieuses et un salarié peut mettre en cause son entreprise pour faute, erreur ou manquement aux règles relatives aux rapports sociaux. Les conséquences financières peuvent être très lourdes. Face à ce risque, nos experts en assurance rapports sociaux vous accompagnent.
Notre offre
Vos risques couverts
- Règlement des indemnités suite à une décision amiable, arbitrale ou judiciaire
- Prise en charge du paiement direct des frais de défense suite à une réclamation
- Prise en charge des frais d’enquête menée par une autorité administrative indépendante
- Extensions de garantie : frais de médiation, frais pour la reconstitution de l’image des assurés, frais pour l’aide psychologique des victimes d’une faute liée à l’emploi, frais de publication, frais liés à la constitution d’une caution pénale
Qui est concerné
- Toutes les entreprises, quelle que soit votre taille ou votre activité
Nos spécialistes à votre écoute
Nos équipes vous répondent et peuvent vous accompagner avec l'aide de votre courtier pour trouver des solutions d'assurance.